今日のコミュニケーション・プレトレーニングは、“わいわいがやがや” するおしゃべりプログラムの6回目です。

参加者は男性1名でした。

テーマは、社会人としての心構え、「行動力を身につける」です。

行動力とは「自ら考えたことを実行に移せる力」、「何かを思い立った際に、実際に行動を起こし、それを実現

する力。実現に向けて行動する勇気や度胸」などのことを言います。

今日は「私の行動計画」と題して、明確な目標を立ててみました。

目標を立てる方法については、ジョージ・T・ドラン氏の「SMARTの法則」に基づいて考えるのがおすすめです。

SMARTの法則を使った目標設定のポイントは、下記の5点です。

◆ Specific （目標が具体的か）

◆ Measurable （設定した目標は測定可能か）

◆ Achievable （現実的に達成可能か）

◆ Result-oriented （達成したい成果に基づいた目標であるか）

◆ Time-Related （期限が設定されているか）

来春の就職を目標に上記5点の項目を記入し、今後はドリルダウンした詳細なスケジュール計画を立てて活動して

行く予定です。

皆さんも、自分がやってみたい行動計画を策定して、勇気をもって実行してみましょう。

【参加者の感想】

・就職に向けて目標を設定し、行動力を持って進めて行きたいと思います。